Misverstanden over naheffing loonheffingen ingeval van zzp’ers
Er wordt heel veel geschreven over de problematiek rond zzp’ers, waarbij ook veel misverstanden ontstaan. Onder meer over de naheffingsaanslag loonheffingen die de Belastingdienst zal opleggen als er een arbeidsovereenkomst blijkt te zijn met de zzp’er. Die naheffingsaanslag zal wordt berekend met eindheffing. Daarbij wordt de betaling aan de zzp’er gebruteerd. De opdrachtgever kan echter vragen om een niet-gebruteerde naheffingsaanslag, waarbij hij de loonbelasting kan verhalen op de zzp’er. Het verhaal mag dan niet bij voorbaat zijn uitgesloten.
Deze mogelijkheid staat in de Wet LB, maar het is aan te raden om dit ook in de overeenkomst met de zzp’er op te nemen. Zou de opdrachtgever toch niet verhalen, dan volgt alsnog een gebruteerde naheffingsaanslag.
De opdrachtgever kan aan de controleur van de Belastingdienst vragen of hij wil nagaan of de betreffende inkomsten in een aanslag inkomstenbelasting van de zzp’er zijn betrokken. De Belastingdienst zal daar medewerking aan verlenen. Zijn de inkomsten betrokken in een aanslag inkomstenbelasting, dan vervalt de naheffingsaanslag loonheffingen voor het deel van de loonbelasting en premies volksverzekeringen. Die zijn dan immers al betaald. De Belastingdienst heeft deze werkwijze overigens tijdens recente webinars bevestigd.
Wat dan resteert, zijn de premies werknemersverzekeringen en de inkomensafhankelijke bijdrage Zorgverzekeringswet. Die mag de werkgever op grond van de Wet financiering sociale verzekeringen (artikel 20) niet verhalen op de werknemer. Een bepaling in een overeenkomst die dat regelt, is nietig.
Wil je hier meer over weten? Neem dan contact op met onze adviseurs loonheffingen, Janita Klomp of Hans Tabak.