Neem pensioenfondsen serieus
Wanneer je ondernemer bent, is het belangrijk dat je de aanschrijvingen van pensioenfondsen serieus neemt. Dit werd onlangs maar weer eens aangetoond in een uitspraak van de Rechtbank Rotterdam. Wat was er aan de hand? In deze zaak had de ondernemer in kwestie gegevens over zijn personeelsbestand niet c.q. niet tijdig aangeleverd bij het pensioenfonds. De rechter oordeelde vervolgens dat de uitvoering van de dwangbevelen die het pensioenfonds had opgelegd, niet hoefde te worden opgeschort. Als je verplicht bent om je onderneming aan te sluiten bij een pensioenfonds, heb je nu eenmaal ook bepaalde verplichtingen jegens dat fonds.
Commentaar
De ondernemer in deze zaak was – zacht uitgedrukt – niet van plan om zijn medewerking te verlenen aan het pensioenfonds. Daar is op zich niks mis mee, zolang een en ander maar gebaseerd is op tijdig kenbaar gemaakte, steekhoudende juridische argumenten. Pensioenfondsen hebben door de wetgever aangereikte, sterke middelen om medewerking af te dwingen. Adviseer je klant dus goed over de te volgen stappen, als zij of haar onderneming wordt aangeschreven door een pensioenfonds.
Meer weten? Laat je op 10 november aanstaande bij de Kennismarathon door Edwald de Voogd van der Straten en Melanie Hermes volledig bijpraten tijdens de cursus ‘Collectief vs. individueel arbeidsrecht & de ins en outs van bedrijfstakpensioenfondsen’.